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Last Update: 2025-04-19 05:52

	交叉壓力、意見表達與政黨認同：2008年立法委員選舉的實證分析
	名科技時代評鑑新思維--我國中央對地方政府社會福利考核的現況與前瞻
	行政院農業委員會設置「動物保護基金」之可行性分析
	財團法人法對政府捐助之財團法人監督機制評析
	我國中央對地方政府績效考核的制度安排與弔詭：以縣市社會福利服務評鑑為例
	颱風來襲：影響臺灣地方民選首長停班停課決策之因素
	臺灣行政法人制度推動歷程的歷史制度分析
	透視地方行政法人的政策合法化--以臺南及高雄的兩個個案為例
	新北市里層級之水災暨坡地災害脆弱性分析：全盤型脆弱性管理架構的初步應用
	公務人員考選制度關鍵技術之國際啟示

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Date	Title	Authors
2018-01	職場樂趣及其對員工和組織的影響：人力資源管理者面臨的新課題	黃煥榮
2016-06	談公務機構之職場倫理	徐淑敏
2015-08-31	親師衝突因應策略與教師工作怠倦之關係研究	鍾雨軒; 徐淑敏
2012-11	交叉壓力、意見表達與政黨認同：2008年立法委員選舉的實證分析	劉自平; 吳重禮; 戴士展
2011-09	我國中央政府中高階公務人員訓練之績效評估--以專業核心能力為基礎	孫本初; 黃煥榮; 蔡志恒
2011-09	我國一百年來的憲政變遷與發展	陳滄海
2011-07	從兩岸經濟合作架構協議簽署論我國行政立法關係	陳滄海
2011-04	公務人力資源管理之性別議題與對策：組織建築模式之分析	黃煥榮; 方凱弘; 蔡志恒
2010-11	運用友善家庭政策平衡工作與家庭及兩性照顧責任	黃煥榮
2010-09	組織中戀情關係之管理：問題與建議	黃煥榮

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