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    日期題名作者
    2010-04 校長課程領導與教師教學品質 吳清山
    2013-06 校長讀書會模式的團隊學習指標建構之研究 紀家雄; 陳木金; 張秀瑩
    2020-04 校長遴選與臺北市中小學卓越領導人才發展方案 宋秋儀; 沈啓聰; 吳家瑞
    2021-06 校長韌性領導相關概念、研究及其啟示 丁一顧; 解瓊
    2010-12 校長領導行為與學校組織執行力之相關性研究 陳建志; 王妍壹
    2007-03 桃園縣國民中小學教育品質之研究--判斷指標、影響因素及提升途徑 吳清山; 賴協志
    2007 桃園縣國民中小學教育品質之研究-判斷指標、影響因素及提升途徑 吳清山; 賴協志
    2002 桃園縣國民小學教師組織承諾與教師效能感關係之研究 簡佳珍; 林天祐
    2002-10 桃園縣國民小學教師組織承諾與教師效能感關係之研究 簡佳珍; 林天祐
    2011-12 桃園縣國民小學校長領導能力狀況調察之研究 張裕弘; 吳淑鈴
    2011-12 桃園縣國民小學校長領導能力狀況調查之研究 丁一顧
    2006 標竿取向的高等教育評鑑標準設計之研究 王保進
    2005 標竿取向的高等教育評鑑標準設計之研究 王保進
    2006-02 標竿取向的高等教育評鑑標準設計之研究 王保進
    2000 模範教師—英格蘭地區的最新標準 林天祐
    2009 檢視中小學校長遴選的效能 吳清山
    2013-12 歐洲職業教育與訓練教育品質保證制度探討與啟示 于承平; 林俞均
    2005 歐盟高等教育區域計畫之發展及其啟示 王保進; 郭玟杏
    2005-09 歐盟高等教育區域計畫之發展及其啟示 王保進; 郭玟杏
    2019-01 正向教學視導的理論基礎與實施程序之探究 丁一顧; 莊念青; 李亦欣; 莊念青
    2008-02 正當法律程序 吳清山; 林天祐
    2008-02 正當法律程序 吳清山; 林天祐
    1997 「每月二次週休二日制」學校因應策略之探討 吳清山
    1997-09 「每月兩次週休二日制」學校因應策略之探討 吳清山
    2008-04 永續領導 吳清山; 林天祐
    2008-04 永續領導 吳清山; 林天祐
    2012-08 永續領導促進教育幸福的理念與策略 黃旭鈞
    2008 永續領導的理念與實踐 黃旭鈞
    2006-10 沉靜領導 吳清山; 林天祐
    2006-10 沉靜領導 吳清山; 林天祐
    2005 波隆那(Bologna)宣言後歐洲國家高等教育品質保證機制之發展 王保進
    1982 注意資優學生之道德發展 吳清山
    2022 泰雅族博屋瑪實驗小學比令‧亞布校長的領導培力養成歷程之分析研究 林信志
    2010-06 活化課程與活化學習 吳清山
    2007-12 流浪學童教育 吳清山; 林天祐
    2007-12 流浪學童教育 吳清山; 林天祐
    2007-08 浮流經驗 吳清山; 林天祐
    2007-08 浮流經驗 吳清山; 林天祐
    1993-11 消弭敵意,解決問題--談學校衝突管理 張德銳
    2013-12 淺談「問責制」 宋秋儀
    2011-12 淺談中小學教師夥伴合作學習 丁一顧
    2011-12 淺談中小學教師夥伴合作學習 丁一顧
    2002-03 淺談校園核心價值與學生次文化 劉春榮
    1990-12 淺談運動心理教育 林天祐
    2006-10 火線領導 吳清山; 林天祐
    2006-10 火線領導 吳清山; 林天祐
    2003 為下一代選擇好老師---小學師資培育理念的分析 吳清山
    2022-06 為民主服務:論中小學教師專業學習社群政策的挑戰與可能 黃騰; Huang, Teng
    2009-08-07 爸爸請多保重 林天祐
    2009-06 特色學校 吳清山; 林天祐

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